更新时间：06-13 （小六）提供原创文章
摘要:上海作为国际大都市，经济水平不断提高，发展机会多，以致外来就业人口不断上升,人口不断增加，所以近年来上海不断建造新幼儿园，导致幼儿教师缺口严重，所以外来幼儿教师的比例也逐年增加。外来幼儿教师已成为上海幼儿教育事业的另一支主力军，他们的发展密切关系着上海的幼儿教育事业，而外来幼儿教师的生存状况是外来幼儿教师发展的基础。为了分析外来幼儿教师的生存状况并提出有效的策略，本文采用问卷法、访谈法以及文献法等方法对上海的外来幼儿教师进行了调查，先通过对上海外来幼儿园教师分发问卷进行调查，问卷主要从以下几个方面：一、基本情况；二、工作满意度（包括薪水因素，领导因素，工作交往因素，工作环境因素以及自我发展因素）；三、工作外生活状况（包括情绪因素，健康因素，业余生活因素，工作对生活带来的影响因素以及压力因素）。然后根据问卷结果对比较突出的问题进行访谈，探讨外来幼儿教师目前的生存状况以及原因。最后再根据调查问卷的数据和访谈结果，从外来幼儿教师的自身、幼儿园管理者、教育行政部门等方面提出改善措施。
【关键词】外来幼儿教师；生存状况；上海外来幼儿教师的生存状况
目录
摘要
Abstract
一、绪论-1
（一）研究的缘起-1
（二）概念界定-2
（三）研究意义-2
（四）文献综述-2
1.国内有关研究-2
2.国外有关研究-5
二、研究设计-5
（一）研究对象-5
（二）研究方法-6
1.问卷法-6
2.文献法-6
3.访谈法-6
三、研究结果与分析-6
（一）上海外来幼儿教师基本情况分析-6
（二）上海外来幼儿教师生存状况分析-10
1.上海外来幼儿教师的工作状况-10
2.上海外来幼儿教师的生活状况-13
（三）影响上海外来幼儿教师生存状况原因分析-17
1.影响上海外来幼儿教师工作状况的原因-18
2.影响上海外来幼儿教师生活状况的原因-18
四、对策和建议-19
（一）增强上海外来幼儿教师职业稳定性-19
（二）为上海外来幼师提供更多有利于职业发展的机会-20
（三）为上海外来幼儿教师“减压”-20
（四）扩大上海外来幼儿教师的交际圈-21
五、存在的不足-21
（一）知识经验的限制-22
（二）研究方法选择的科学性-22
参考文献-23
致 谢-24
附 录-25