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摘要：伴随着我国市场经济体制不断完善，企业面对着更多的机遇和挑战，完善内部控制体系，强化监督，提高企业管理水平成为越来越多管理者的共识。本文首先阐述内部控制理论知识的相关概况，其次对目前我国企业内部控制现状做出了分析，并分析出存在的问题和成因；然后论述构建企业内部控制体系的基本思路以及如何完善我国企业内部控制体系系统；最后通过A公司的案例进行构建内部控制体系的研究分析，分析其在内部控制体系的现状及存在的问题；最后根据A公司案例的分析，进一步说明我国企业内部控制存在的问题及解决的方法。
关键词：内部控制 内部控制体系 体系构建
Abstract：Along with our country market economy system is continuously perfect, the enterprise is facing more challenges and opportunities, improve the internal control system, strengthen supervision, improve the management level of enterprises become more and more management consensus. This paper first discusses the internal control theory knowledge related profiles, next to the present our country enterprise internal control present situation to make the analysis, and analysis of the existing problems and causes; Then discusses the construction of internal control system of the basic train of thought and how to improve our internal control system; finally through the case of A building internal control system analysis, analysis of the internal control system present situation and the existing problems; Finally, according to the case of A company analysis, further explained that our country enterprise internal control problems and solutions.
Keywords: Internal control Internal control system System construction
内部控制是现代企业管理的重要组成部分，它对确保企业各项工作的顺利进行和企业经营管理水平的提高有着十分重要的作用。内部控制是衡量现代企业管理的重要标志，得控则强，失控则弱，无控则乱。企业界应该逐步改善控制环境，增强风险意识，加强控制、强化内外部监督，畅通信息沟通渠道，从而加速我国企业内部控制的健康发展，确保其在组织中的有效运行，更好地发挥其在企业管理中的积极作用。
总之，有效的内部控制，是对企业经营的所有环节和从事经营管理活动的所有个人实施全方位控制。内部控制能否有效关键看企业员工有没有内部控制观念。只有全体员工都树立控制观念，自觉执行内部控制才能实现建立内部控制的目的。内部控制是死的，人是活的，再与时俱进的内部控制，也不可能抑制每个人的欲望；再完美无缺的制度，如果没有执行也只是一纸空文。从长远看，企业内部控制不仅仅是企业的工作，更是全社会的工作，此项工作任重而道远。